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Stadt 
Ostfildern
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,8
kununu Score26 Bewertungen
85%85
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,2Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,8Image
    • 2,8Karriere/Weiterbildung
    • 3,3Arbeitsatmosphäre
    • 2,9Kommunikation
    • 3,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 3,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,9Interessante Aufgaben
    • 2,9Arbeitsbedingungen
    • 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,4Gleichberechtigung
    • 3,9Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Stadt Ostfildern
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Bürokratisch auf Regeln achten und Sich kollegial verhalten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Stadt Ostfildern
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 22 Mitarbeitern bestätigt.

  • BetriebsarztBetriebsarzt
    77%77
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    68%68
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    64%64
  • HomeofficeHomeoffice
    64%64
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    50%50
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    45%45
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    41%41
  • InternetnutzungInternetnutzung
    41%41
  • CoachingCoaching
    27%27
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    14%14
  • BarrierefreiBarrierefrei
    9%9
  • EssenszulageEssenszulage
    9%9
  • DiensthandyDiensthandy
    9%9
  • ParkplatzParkplatz
    9%9
  • KantineKantine
    5%5
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    5%5
  • RabatteRabatte
    5%5
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Es werden regelmäßig Umfragen gemacht. Derzeit gibt es einen großen Umwandlungsaufschwung und Veränderungen was ich sehr spannend finde.
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Zukunftszugewand, sehr nette Kolleginnen und Kollegen, sehr dynamisch
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Möglichkeit, daheim zu arbeiten, Gleitzeit
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Am Geburtstag ein extra Urlaubstag
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Benefits und super weiter Qualifizierung Maßnahmen
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Manche Entscheidungen dauern sehr lange. Liegt aber noch an den alten Verwaltungsstrukturen. Ich hoffe diese werden weniger.
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Mit ÖPNV nur mühsam zu erreichen, die Anbindungen sind eine Katastrophe.
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Sehr strenge Arbeitszeiterfassung und Einhaltung
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Kleinliche, unfreundliche und verständnislose Auffassung.
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Zuviel Arbeit für das, was man verdient.
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Zeit für Einarbeitung, mehr Menschlichkeit, nicht so empfindlich sein bei Kritik. S-Bahn nach Esslingen reaktivieren.
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Bessere Führungskräfte, Strukturen und Wege ändern/verbessern, Gleichbehandlung und niemanden bevorzugen
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Digitalisierung vorantreiben, gute Mitarbeiter wertschätzen, damit sie bleiben.
Drücken Sie doch mal ein Auge zu.
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Mehr Personal einstellen. Mehr Gehalt. Mehr Wertschätzung.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

3,9

Der am besten bewertete Faktor von Stadt Ostfildern ist Interessante Aufgaben mit 3,9 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).


Aufgaben und neue Herausforderungen gibt's es genügend. Man kann sich immer mit neuen Ideen einbringen.
4
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Deswegen hatte ich den Job angenommen.
4
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Sehr vielfältig und Fachübergreifend
5
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Meine bisherigen Aufgaben würde ich schon als Interessant, Abwechslungsreich und in einem breitem Spektrum sehen
4
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Ja die hat es. Aber diese bekommt man auch bei anderen Kommunen oder Arbeitgebern.
4
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Was Mitarbeiter noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Image

2,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Stadt Ostfildern ist Image mit 2,8 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


nicht vorhanden
1
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Das was man hier auf Kununu überwiegend liest ist leider Realität. Wenn Sie mental und psychisch gesund bleiben möchten dann arbeiten Sie lieber nicht hier.
1
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Geringwertiges Behördenansehen.
1
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Öffentlicher Dienst hat oft einen schlechten Ruf.
1
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Öffentlicher Dienst halt.
1
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Was Mitarbeiter noch über Image sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet (basierend auf 10 Bewertungen).


Wenn man Initiative ergreift kann man gute Weiterbildungen machen. Braucht halt viel Zeit bis es durchgeht.
4
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Bei Interesse ist alles möglich
4
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Ich denke dies ist gegeben sich intern weiterzuentwickeln oder auch andere Aufgaben zu übernehmen....auch wenn es im öffentlichen Dienst manchmal stur ist mit der Einstufung...
4
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für Ja-sager
1
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Weiterbildungen könnten öfters bezuschusst werden. Es Igibt leider keine klare Regelung was gefördert wird.
3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Stadt Ostfildern wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Öffentliche Verwaltung schneidet Stadt Ostfildern schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 85% der Mitarbeitenden Stadt Ostfildern als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 26 Bewertungen schätzen 52% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 14 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Stadt Ostfildern als eher traditionell.
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