Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Seine Pflicht erfüllen und Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Gute VerkehrsanbindungDas war nicht am Wochenende arbeiten muss obwohl manche Kollegen das auch müssen sonntags um 6 Uhr und kriegt das nicht bezahlt
Work Life Balance
Selbstverwirklichung
Es ist ein Tariflohn
Er stellt Arbeitskleidung
Das Stunden die Sonntags geleistet werden auf den Wochentag geschrieben werden und dadurch nicht bezahlt werden und auch keine Zuschläge auch Feiertage werden auf normale Wochentage geschrieben
Kein Druck, kein Lob, weder positiv noch negativ, keine Feedbacks
Wenig bis keine Benefits
Es muss viel Ware umgepackt werden oder auf bestimmte Kommissionen drauf gepackt werden
Zu viele Überstunden
Erkennen dass man sich auf einem sinkenden Schiff befindet und sich jetzt darüber bewusst werden dass es so nicht weitergehen kann die Geschäftsführung muss zu Gesprächen bereit sein und Veränderungen bei führen
Endlich anfangen ihre Potentiale auszuschöpfen.
Mehr Kommunikation intern fördern und fordern.
Engere Abstimmungen mit den Kollegen anstreben.
Gehälter vereinheitlichen und die Ausnahmen minimieren.
Dem Kunden nicht immer alles recht machen ein Zeitfenster für Bestellungen einführen Frischdienst und Trockenstoffe zusammenpacken
nichts wenn man untergehen will
Touren anders planen, damit weniger Überstunden zusammen kommen - Personal einstellen
Der am besten bewertete Faktor von BÄKO Rhein-Mosel Bäcker- und Konditorengenossenschaft ist Kollegenzusammenhalt mit 2,9 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
In den meisten Fällen sind alle ehrlich zueinander und halten sich an Absprachen.
Wenn man Zeit hat hilft man sich aber meistens hat man selber genug zu tun
kommt auf die leute an
Man hilft sich und hat sich mit der Situation abgefunden
Der am schlechtesten bewertete Faktor von BÄKO Rhein-Mosel Bäcker- und Konditorengenossenschaft ist Karriere/Weiterbildung mit 1,4 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Im Lager und im Fuhrpark ist keine Karriere erwünscht nur in den gehobenen Klassen der Abteilungen
