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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge
Rabatte
Hund erlaubt
Parkplatz
Coaching
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Barrierefrei
Firmenwagen
Internetnutzung
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Gute VerkehrsanbindungSein sich sehr sehr schnell drehendes Personalkarussel. Ironie Off. So viele Betriebsleiter, Verkaufsleiter und Serviceleiter wie dort verschlissen werden, sieht man selten. Kaum paar Wochen später wird die nächste S. au durchs Dorf getrieben.
Ich erspare mir hier jegliche Kommentare.
Sein System der "Gruppenratsvorsitzenden"........Gesamtleitung......Gesamtverantwortung......Geschäftsleitung. Gibt viele Namen für die "hochproduktive" zweite Etage der Verwaltung.
Siehe was finde ich gut.
Wurden in der aktiven Zeit nicht angehört und berücksichtigt. Daher habe ich auch nichts mehr dazu zu sagen.
Der am besten bewertete Faktor von BOR Schneider Gruppe ist Gleichberechtigung mit 4,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Weder besonders positiv noch negativ aufgefallen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von BOR Schneider Gruppe ist Work-Life-Balance mit 3,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
In der regulären Arbeitszeit nicht zu schaffen. Wäre schaffbar wenn man sich nicht zu Tode meeten würde.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Deine Pflichtlearnings musste machen......kostet ja sonst Marge.
Und es geht immer nur um Marge, Bonus und verkaufte Einheiten / Stunden. Ansonsten ist der Schulungswille nicht soooo groß von Arbeitgeberseite.
Sowohl Interne als auch Externe Weiterbildungsmöglichkeiten sind gegeben und werden angeboten
