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Arbeitnehmerkammer 
Bremen
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,3
kununu Score22 Bewertungen
67%67
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,6Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,9Image
    • 2,9Karriere/Weiterbildung
    • 3,5Arbeitsatmosphäre
    • 3,1Kommunikation
    • 3,5Kollegenzusammenhalt
    • 4,1Work-Life-Balance
    • 3,2Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 3,5Arbeitsbedingungen
    • 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,2Gleichberechtigung
    • 4,5Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Arbeitnehmerkammer Bremen
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Arbeitnehmerkammer Bremen
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeitern bestätigt.

  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    88%88
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    71%71
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    65%65
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    65%65
  • BarrierefreiBarrierefrei
    53%53
  • HomeofficeHomeoffice
    41%41
  • InternetnutzungInternetnutzung
    35%35
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    29%29
  • ParkplatzParkplatz
    24%24
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    18%18
  • DiensthandyDiensthandy
    18%18
  • KantineKantine
    12%12
  • FirmenwagenFirmenwagen
    12%12
  • CoachingCoaching
    12%12
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Arbeitgeber schiebt immer wieder neue Projekte und Angebote für die Mitglieder an und ist gut vernetzt in der Stadt. Die Arbeit ist sinnstiftend.
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Den Umgang miteinander und die flexiblen Möglichkeiten der Arbeitsgestaltung, u.a. auch Umwandlung von Sonderzahlungen in Urlaub
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Gleitzeit, offenes Ohr für alle, Langzeitkonto für Urlaubstage, flexible Möglichkeit für Teilzeit
Das Dienstgebäude liegt schön zentral in Bremen.
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Er ist sehr erfahren indem was er macht er ist nett und schlau
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Den kompletten Umgang mit Mitarbeitern! Keine Wertschätzung keine Kommunikation auf Augenhöhe! Hauptsache das Image nach außen stimmt!
Sehr patriachalischer Führungsstil, Arbeitsausstattung und -organisation aus dem letzten Jahrtausend, viel Hickhack hintenrum, formal versucht man zwar alles an "modernen" Arbeitgeberleistungen anzubieten, aber in der Umsetzung wird es dann hintertrieben, wofür gerne der "Datenschutz" oder andere Vorwände dienen, die in vergleichbaren Institutionen leicht gelöst werden können. Wenn die Mitarbeiter mal sturmlaufen, werden sie zusammengerufen und mit einer Powerpoint-Präsentation abgespeist.
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Nichts aber wirklich er ist ein perfekter arbeitgeber der nichts falsch macht
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Eine weitere Öffnung in Richtung mobiler Arbeit mit weniger Auflagen würde den Arbeitgeber attraktiver machen
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Intern an die eigenen Rechtstipps halten!
Könnte sich öffnen zu mehr mobiler Arbeit
Keine ich habe keine verbesserungsvorschläge
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Image

2,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Arbeitnehmerkammer Bremen ist Image mit 2,9 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Altbackene Organisation, Dienstleistungsangebote werden zwar gerne von den Ratsuchenden angenommen, weil kostenlos, aber jung und sexy ist das alles nicht.
2
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Ich arbeite gerne hier. Leider hat die Arbeitnehmerkammer ein etwas angestaubtes Image
Was Mitarbeiter noch über Image sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Aufstiegsmöglichkeiten sind begrenzt, Weiterbildung ist jederzeit möglich
3
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Karierre ist in dieser, dem Bremer Filz doch sehr verhafteten, Organisation, nur mit Stallgeruch möglich, Gewerkschaftsmitgliedschaft und ein im Bremer Filz verwobenes Parteibuch sind hilfreich, ab einer bestimmten Hierarchiestufe unabdingbar.
Weiterbildungen werden angeboten, individuelle Wünsche werden teilweise berücksichtigt, also "geht so".
3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Arbeitnehmerkammer Bremen wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Öffentliche Verwaltung schneidet Arbeitnehmerkammer Bremen schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeitenden Arbeitnehmerkammer Bremen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 22 Bewertungen schätzen 53% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Arbeitnehmerkammer Bremen als eher modern.
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