Die besten Arbeitgeber in Köln der Branche Finanz 2025 ausgezeichnet mit dem kununu Top Company Siegel.

Jeder Fall, jedes Projekt ist anders; ich lerne auch nach 17 Jahren täglich dazu. Großartig! Spannend! Ich darf unterschiedlichste Menschen kennenlernen. Durch die Möglichkeiten der online-Beratung habe ich wieder mehr Kontakt zu Kundinnen und Kunden, die weiter entfernt wohnen. Das finde ich total klasse!

Grundsätzlich sind wir alle selbständig, eigentlich "Konkurrenten", sind aber zusammen erfolgreich und arbeiten bei uns vor Ort auch arbeitsteilig. Davon profitieren nicht nur wir selbst, sondern auch unsere Kundinnen und Kunden.

Früher habe ich viel vor Ort im Büro gearbeitet, das war vor allem wichtig in den ersten 4 Jahren, wo ich einfach mein kleines Unternehmen aufgebaut hatte. Mittlerweile bin ich sehr mobil und konnte mir seit der Geburt meiner Tochter auch eine 4 Tage Woche ermöglichen.
Wir sind alle freiberuflich tätig und jede / jeder führt sein eigenes Unternehmen aber dennoch wird sich gegenseitig unterstützt und geholfen. Je länger ich dabei bin umso mehr weiß ich es zu schätzen. Manche Kolleg:innen, die nicht aus dem Raum München kommen, sehe ich nur vereinzelt im Jahr, dafür haben wir immer einen regen Austausch auf den Tagungen =). Wir haben echt tolle Leute von denen man sehr viel lernen kann =).

Sehr sehr vieles, vor allem eigentümergeführt, die vielen tollen Menschen, die große Wertschätzung, die Philosophie hinter dem Unternehmen, das Fehler zumindest kommuniziert werden können und man sich bemüht auch besser zu werden.

Großes soziales Engagement, welches nicht groß zur Schau gestellt wird. Es gibt eine eigene Stiftung mit mehreren festangestellten Mitarbeiter:innen, die sich um diese Aktivitäten kümmern.

Sehr gute Benefits (wie beispielsweise betriebliche Altersvorsorge oder Betriebsrestaurant) und ein tolles Miteinander (interne Events, Networking-Veranstaltungen oder Afterworks)

Es ändert sich immer mal wieder was.. und manchmal ändert es sich am nächsten Tag wieder. Das bringt das Produkt mit sich. Alle vernünftig auf dem neuesten Stand zu halten kann da schwierig sein.

Sauberes Trinkwasser für die Regionen Manica, Sofala und Tete, Mosambik und Windenergie mit vielseitigem Gemeinschaftsnutzen nahe der Stadt De Aar, Südafrika. Damit arbeitetn wir Klimaneutral.

It was difficult for me because of the language barrier with some colleagues, but all in all great!

If you want you can get education as long as it's profitable for the company. You can take all sorts of online courses (be it code warrior, online certs from AWS/GCP/Azure etc.). It's also possible to get trainers for learning. There are also workshops from time to time to exchange knowledge gained with others (also across companies in the REWE group)

Due to the size and age of the company, the decision-making paths are still very short and the room for initiative is very large. Ideas can be introduced and directly implemented without having to turn around several loops. I enjoy that very much!

My line manager is really kind and always has an open ear for every topic I have. He encourages me to involve myself and has the right portion of being pushy to leave my comfort zone. Thumbs up.

Kollegen sind nett und Respektvoll. Die Führungskräfte sind menschlich und geben auch das Gefühl willkommen zu sein

Viel zu tun aber wer eine Pause benötigt bekommt die Pause

Ein tolles Arbeitsklima. Teilweise mit team- und positionsabhängigen Faktoren.

offene und klare Kommunikation mit konstruktivem Feedback

Es gibt wöchentliche Meetings, bei denen die Kollegen sich austasuchen können und die Abteilungsleiter auch immer nach Anmerkungen, Problemen und weiterem fragen. Neue Sachen werden erst per E-Mail kommuniziert und dann in dem Meeting nochmal besprochen.

Sehr gute Einarbeitung von unserer Inkasso Abteilungsleiterin. Sie hat immer ein nettes lächeln und ist sehr motivierend, man kommt sehr gerne zur Arbeit dank Ihr. Mit Ihrer professionellen Art und Berufserfahrung ist Sie eine Bereicherung für das Unternehmen. Sie ist das Herzstück der Abteilung. Kurze Wege und immer eine offene Tür und offenes Ohr. Vorschläge und
Ideen werden mit großer Sorgfalt direkt notiert und dementsprechend umgesetzt.
Sie findet immer eine sehr gute Lösung in allen Themenbereichen:)
Den Zusammenhalt von Team, die Kommunikation mit den Vorgesetzten, jede Abteilung arbeitet miteinander.

Die Kollegen bei Creditreform Köln sind immer hilfsbereit und die Zusammenarbeit macht sehr viel Spaß. Auch die Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung und das Angebot von Homeoffice-Möglichkeiten finde ich sehr vorteilhaft. Ebenfalls schätze ich die stabilen Arbeitsbedingungen und die klare Ausrichtung des Unternehmens.

Geschäftsführung, Abteilungsleitung (abteilungsübergreifend) und auch HR, bemühen sich stets um ein gutes Arbeitsklima u.a. innerhalb der eigenen Teams aber auch übergreifend. Klar es gibt immer etwas wo man sagt, DAS geht noch besser aber im Großen und Ganzen und bei dem Wachstum ist es echt fair. In einigen Punkten könnte man noch mehr Vertrauen schenken, weniger kontrollieren aber das sind Themen, die die Mitarbeiter jederzeit bei den jeweiligen handelnden Personen ansprechen können. Selbst die Geschäftsführung hat auch gerne mal für private Themen ein offenes Ohr, was nicht selbstverständlich ist. Das Miteinander ist sehr wichtig und grundsätzlich verstehen die Mitarbeiter sich auch untereinander sehr gut. Es wird dafür gesorgt, dass neue Kollegen sich wohl und nicht ausgeschlossen fühlen. Und wenn es mal jemandem schlecht geht, gibt es Hunde für die gute Laune.

Insgesamt empfinde ich die Arbeitsatmospähre als sehr angenehm.
Es gibt auch mal Zeiten in denen Dinge kurzfristig sehr schnell umgesetzt werden müssen, was ein Hauch von Chaos vermittelt, aber das findest man in jedem Unternehmen - mal mehr mal weniger. Die Wertschätzung ist da und Lob erfährt man auch. Es herrscht ein menschlicher Umgang miteinander. Mit Fehlern wird sachlich umgegangen.
Wenns mal stressig wird, wirken die vierbeinigen Kollegen mit ihrer Anwesenheit entgegen ;-).

In der freien Wirtschaft ist das Gehalt natürlich Verhandlungssache. Aber dafür gibt es jährliche Gehaltsgespräche und die sind m.M.n. sehr fair. Zusätzlich gibt es immer wieder neue Benefits, wie jetzt kürzlich die Überraschung, dass jeder Mitarbeiter eine kostenlose PKV Zusatzversicherung erhalten hat.

Work-Life-Balance ist hier extrem wichtig!
Es wird individuelle Bedürfnisse geachtet und respektiert.
Hier geht es nicht nur um die Arbeit, sondern auch darum, dass sich hier jeder wohlfühlt und dadurch maximal performen kann.
Ein Geben und Nehmen, welches ich in dieser Art noch bei keinem anderen Arbeitgeber so positiv erleben durfte.

Recht viele Freiheiten und wenige Einschränkungen durch Technik oder Prozesse. Vorschläge/Anmerkungen/Kritik werden in den verschiedenen Teams sowie Teamübergreifend schnell angegangen und zusammen bearbeitet. Moderne Tools zum arbeiten, moderner aber stabiler Techstack. Kaum feste Vorgaben welche einen einschränken. Ohne die üblichen Nachteile eines großen Unternehmens, aber mit Jobsicherheit und stabile und einfacher HR-Prozesse dank des Mutterkonzerns welcher uns aber weitgehend Freiraum lässt.

Es wird einen den Freiraum gelassen, ob Büro oder Homeoffice. Im Büro erwartet einen immer frisches Obst, gefüllte Kühlschränke mit Cola, Club Mate, Spezi oder Limo und Abends trinkt man auch gerne noch ein Bierchen mit den Kollegen.
Wenn man den Kopf frei bekommen will, kann man sich auch immer am Kicker Tisch bedienen. Braucht man Ruhe, stehen Telefonboxen zur Verfügung.