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Jetzt Profil vervollständigenFolgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kooperieren und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 35 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Barrierefrei
Parkplatz
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Kantine
Coaching
Internetnutzung
Rabatte
Diensthandy
Mitarbeiter-Beteiligung
Firmenwagen
Hund erlaubt
KinderbetreuungIch freue mich darüber beim Diakonischen Werk im Kirchenkreis Recklinghausen arbeiten zu dürfen und kann jedem uneingeschränkt eine Tätigkeit in den vielfältigen Bereichen empfehlen.
Chancengleichheit
Möglichkeiten Geld zu verdienen: Sonderleistungen
Weiterbildungsvielfalt
Teamzusammenhalt
soziale Aspekte und Nachhaltigkeit werden beherzigt
Arbeitszeitregelungen.
Kein Springer für die Wohngruppen, bei spontanem Personalausfall
Leider werden viel zu selten unbefristete Stellen angeboten und ist daher oft kein attraktiver Arbeitgeber für junge Leute
Wie oben angegeben.
Bereichsleitung - unfreundlich, unmenschlich!!!!
Das manches noch so behandelt und getan wird wie im letzten Jahrhundert. Wodurch manche Arbeitsorte unzureichend ausgestattet sind/werden.
Was benötigt wird und was dann tatsächlich kommt liegt meistens um 75% daneben.
Ehrliche Kommunikation.
Professionelle Gesprächsführung lernen.
Vereinbarungen schriftlich festhalten.
Emotionalität in Diskussionen über Sachliches & Prozessabläufe zurückfahren.
Für mehr Motivation bei den Mitarbeitenden sorgen.
Sich nicht Nachhaltigkeit auf die Fahne schreiben & anschließend bei Kik oder Amazon Großbestellungen machen.
Jeder bekommt die gleiche Chance!
Am Fachkräftemangel trägt die Diakonie Recklinghausen eine Verantwortung mit! Schlechte Ausbildung über Jahre !
Prozesse beschleunigen
System modernisieren
Pflegedienstleitungen ersetzen bzw. überprüfen
Die zwei netten Damen austauschen
Der am besten bewertete Faktor von Diakonisches Werk im Kirchenkreis Recklinghausen ist Gleichberechtigung mit 4,1 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Viele weibliche Führungskräfte
Länger Arbeitende werden bevorzugt.
Abwechslungsreich
Ob Mann oder Frau spielt keine Rolle. Leitungsveränderungen werden nicht Transparent gemacht.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Diakonisches Werk im Kirchenkreis Recklinghausen ist Kommunikation mit 3,3 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Mal freundlich, mal mit viel Druck, je nach Befindlichkeit & persönlicher Beziehung zwischen Vorgesetztem*er & angestellter Person.
Zwei Bewerbungen losgeschickt weil überall gesucht wird, zB. Facebook. Von dem einen Wohnhaus noch nicht mal ne Eingangsbestätigung. Bei der anderen Einrichtung wußte man zunächst garnicht das man sucht, und wenn nur mit neun Stunden. Dann mußte die Leitung erst noch in den Urlaub. Danach Absage ohne Kontakt.
Ich bewerte den Zeitraum 2017
Keine Kommunikation
Kommunikation läuft gar nicht. Und wenn, wird von der Bereichsleitung einem das Wort im Mund umgedreht und man wird als lügner dar gestellt!!!
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf 9 Bewertungen).
Viele sehr gute Angebote mit qualifizierten Referenten*innen. Ich musste mich nur mit der Frage meiner Vorgesetzten stellen, warum ich mich denn Weiterbilden möchte, ich wäre doch ausgelernt…
Mit Vitamin B bekommst du deine Karriere
Es gibt vielfältige Angebote
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten für alle Mitarbeiter*innen.
Keine Möglichkeit
