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Sparkasse 
Fürstenfeldbruck
als Arbeitgeber

Top
Company
2025

Wie ist es, hier zu arbeiten?

Top
Company
2025
3,9
kununu Score33 Bewertungen
91%91
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,6Image
    • 4,1Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,5Kommunikation
    • 4,5Kollegenzusammenhalt
    • 4,1Work-Life-Balance
    • 4,1Vorgesetztenverhalten
    • 3,9Interessante Aufgaben
    • 4,0Arbeitsbedingungen
    • 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,5Gleichberechtigung
    • 4,4Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Sparkasse Fürstenfeldbruck
Branchendurchschnitt: Banken

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Bürokratisch auf Regeln achten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Sparkasse Fürstenfeldbruck
Branchendurchschnitt: Banken
Unternehmenskultur entdecken

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Die Sparkasse Fürstenfeldbruck ist Marktführer in der Region und zählt zu den großen Sparkassen Bayerns. Über 600 Mitarbeiter schätzen das Wohnen, Arbeiten und die kurzen Wege in einem der attraktivsten Wirtschaftsräume Deutschlands. Die direkte Nähe zur Landeshauptstadt München sowie dem 5-Seen-Land, gepaart mit einer exzellenten Verkehrsanbindung, machen uns zu einem stark prosperierenden Landkreis. Drei S-Bahn-Linien sowie zwei Autobahnen befinden sich in unserem Geschäftsgebiet.

Produkte, Services, Leistungen

Wir überzeugen unsere Kunden mit einem sehr umfangreichen Leistungsangebot. Neben unserer Kernkompetenz, der persönlichen Beratung, bieten wir ein komfortables digitales Portfolio an. Über diese Kanäle ist unsere Sparkasse für ihre Kunden rund um die Uhr an 365 Tagen im Jahr erreichbar.

Perspektiven für die Zukunft

Wir sind mehr als nur ein Finanzdienstleister – wir sind auch ein zuverlässiger Arbeitgeber. Entdecken Sie selbst unsere vielseitigen Möglichkeiten vom Berufsanfänger bis hin zu Fach- und Führungspositionen. Es erwarten Sie krisensichere Arbeitsplätze und jede Menge berufliche Perspektiven in unserer nachhaltigen und regionalen Sparkasse. Wir bieten Ihnen individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, variable Arbeitszeiten sowie eine vertrauensvolle Zusammenarbeit, die auf Langfristigkeit ausgelegt ist.

Hier geht es direkt zu unseren aktuellen Stellenangeboten.

Wir legen auch sehr großen Wert auf unsere Ausbildung. In Anerkennung für hervorragende Leistungen um die betriebliche Ausbildung verlieh uns die IHK für München und Oberbayern erneut das Gütesiegel „Ausgezeichneter Ausbildungsbetrieb“.

Noch mehr über die Sparkasse Fürstenfeldbruck finden Sie auf unserer Homepage.

Wir freuen uns, von Ihnen zu hören!

Kennzahlen

MitarbeiterÜber 600

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 31 Mitarbeitern bestätigt.

  • EssenszulageEssenszulage
    94%94
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    81%81
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    81%81
  • InternetnutzungInternetnutzung
    68%68
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    65%65
  • RabatteRabatte
    61%61
  • HomeofficeHomeoffice
    58%58
  • CoachingCoaching
    55%55
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    55%55
  • ParkplatzParkplatz
    55%55
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    52%52
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    52%52
  • BarrierefreiBarrierefrei
    45%45
  • KantineKantine
    23%23
  • DiensthandyDiensthandy
    23%23
  • FirmenwagenFirmenwagen
    10%10
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    10%10
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    6%6
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    3%3

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Eine attraktive Vergütung gem. TVöD-S plus garantierte Sonderzahlung und damit etwa 13,8 Gehälter pro Jahr

Aktuell 32 Tage Urlaub p.a. sowie zusätzliche Gleitzeittage

Bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12.

Flexible Arbeitszeit für Ihre persönliche Work-Life-Balance

Die Möglichkeit für Home-Office

5-Tage-Woche von Montag bis Freitag

Keine Samstagsarbeit

Individuelle Teilzeitmodelle

Kein Krawattenzwang

Gemeinsame Events und Aktivitäten

Unsere Lage in einem der attraktivsten Regionen Deutschlands

Organisierte Freizeitaktivitäten wie z.B. Schafkopfturnier und Teilnahme am Firmenlauf München, einem der größten Firmenläufe Deutschlands - dabei sein lohnt sich!

An allen Standorten Sozialräume mit Verpflegungsmöglichkeit

Ein modernes Arbeitsumfeld mit hellen Büros, IT-Ausstattung und Support durch hauseigene EDV-Abteilung

Umfassendes individuelles Weiterbildungsangebot in der Sparkasse, in der Sparkassenakademie Bayern oder bei externen Anbietern, mit dem wir Sie dauerhaft in Ihrer Karriere begleiten

Regelmäßige tarifliche Anpassung je nach Tarifverhandlung

Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge

Vermögenswirksame Leistungen bis zum Höchstbetrag von 40 Euro pro Monat

Gesundheitsangebote wie z. B. Grippeschutzimpfung, Sehtests und Sprechstunden beim Betriebsarzt

Arbeitgeberfinanzierte Beihilfeversicherung

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Lust auf Veränderung? Hier geht es zu unseren aktuellen Stellenangeboten.

Ist gerade nichts passendes dabei? Gerne nehmen wir auch Ihre Initiativbewerbung entgegen und prüfen eine Einsatzmöglichkeit. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Sparkasse Fürstenfeldbruck.

  • Alle Bewerbungen erfolgen Online über unser Bewerberportal

    Unser Bewerberportal "führt Sie durchs Programm", sodass Sie nichts versehentlich übersehen können.

    Achten Sie bitte auf Vollständigkeit Ihrer Bewerbungsunterlagen. Ihre Dokumente (Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate, etc.) hängen Sie einfach an den dafür vorgesehenen Stellen in gängigen Dateiformaten (jpg, pdf, etc.) an.

Standort

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Vorgesetzte, Weiterbildungen werden bereitwillig bezhalt, Freistellung bei gleichen Gehalt und ohne Urlaub nehmen zu müssen. Aufstiegschancen vorhanden, wenn man vorankommen will.
Bewertung lesen
Die Filialleiter geben sich große Mühe einen persönlich weiter zu helfen
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Die Kollegen sind sehr hilfsbereit und offen. Bei jeder kleinen Fragen wird mir sofort und umfangreich weitergeholfen. Sowohl der Umgang unter den Kollegen an sich als auch mit den Führungskräften und dem Vorstand persönlich stellt sich als herzlich und offen dar. Es herrscht eine fröhliche und höfliche Arbeitsatmosphäre vor. Ich werde an jeder Ecke gefördert und Schulungen sowie Schulungsmaterial wird mir bereitgestellt.
Ich gehe sehr gerne zur Arbeit und schätze meine Kollegen und die Zusammenarbeit sehr.
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Ganz viel: Ich werde als Arbeitnehmer ernst genommen, eingebunden und gefördert. Es macht mir einfach Freude unsere Kunden weiterzubringen und sie bei der Verwirklichung ihrer Ziele zu unterstützen.
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Betriebliches Vorschlagswesen; Initiative welche unnötigen Arbeitsprozesse wegfallen können, um Kosten einzusparen
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Auf die Arbeitnehmer sollte deutlich mehr eingegangen werden, die Kommunikation muss deutlich besser werden und Führungskräfte besser ausgebildet und bewusster gewählt werden
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Die internen Abteilungen bringen viele Probleme mit sich
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Aus meiner Sicht passt alles bei der Sparkasse. Manchmal könnte es noch etwas unkomplizierter und einfacher sein - das ändert sich aber im Moment.
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Gehalt, Hierarchie
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Mehr Mut zum Risiko für ein erfolgreiches Unternehmen ist nicht immer zu erkennen.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Einige Filialen haben eine ganz schlimme Ausstrahlung und man fühlt sich einfach unwohl. In anderen kann man den Spaß seines Lebens haben
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Eine noch offenere und transparentere Kommunikation wäre schön. Ich wünsche mir häufiger Rückmeldungen von meinem Chef und den Kollegen was ich gut mache und wo ich noch besser werden kann.
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Förderung der sozialen Kontakte (Auflebung des Betriebsausfluges, kulturelle Veranstaltungen)
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Mehr Benefits und besseres Gehalt, im allgemeinen den Arbeitgeber wieder attraktiver machen
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Ein Gehalt wäre schön.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,5

Der am besten bewertete Faktor von Sparkasse Fürstenfeldbruck ist Kollegenzusammenhalt mit 4,5 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


Tolles Team - wir unterstützen uns gegenseitig.
5
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Grundsätzlich sehr hoch, auch wenn einzelne sich herausnehmen
4
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Offenes Miteinander, immer auf Augenhöhe
5
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Unterstützung im Team
5
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Kollegenzusammenhalt in Mammendorf ist perfekt, jeder ist befreundet, auch altersunabhängig
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

3,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Sparkasse Fürstenfeldbruck ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,4 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).


Das Gehalt ist gerade für neue Kollegen aufgrund der Einstufung sehr niedrig und unter dem Markt. Benefits wie Jobrad oder Obst gibt es nicht. Es gibt eine Zusatzversicherung, eine betriebliche Altersvorsorge und vL
1
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Aus meiner Sicht ist Vergütung angemessen.
3
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Katastrophales Gehalt. Wer sich das freiwillig gibt ist von allen guten Geistern verlassen. Die Sparkasse ist in der Gehaltsstufe wahrscheinlich im Jahre 2008 bei der Finanzkrise hängengeblieben. Für das Ballungsgebiet und die Arbeit die man hier leistet ist das garnichts. Jeder andere Arbeitgeber zahlt mehr. Bei der Kasse im Penny würde man wahrscheinlich das doppelte verdienen(brutto).
1
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Die Ausbildungsvergütung war sehr fair. Das Gehalt nach der Ausbildung war jedoch sehr niedrig und motiviert einen nicht dazu dort weiter arbeiten zu wollen, da damit die Lebenshaltungskosten nicht so wirklich bezahlt werden können.
2
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Sozialleistungen sind in Ordnung, Gehalt könnte mehr sein
3
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,1

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 11 Bewertungen).


Aufgrund der frei werdenden Stellen steigt das Angebot. Schulungsmaßnahmen werden durch Seminare und webinare gefördert.
4
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Mir wurden aktiv Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten angeboten.
5
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Weiterbildung wird stark gefördert und im richtigen Bereich kann man zeitnah befördert werden
5
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Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, wie Fachwirt, Betriebswirt und auch berufsbegleitende Studiengänge werden gefördert und zum Großteil auf finanziell übernommen.
5
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tolle Aufstiegschancen schon unmittelbar nach der Ausbildung
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Sparkasse Fürstenfeldbruck wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Banken schneidet Sparkasse Fürstenfeldbruck besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 91% der Mitarbeitenden Sparkasse Fürstenfeldbruck als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 33 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 28 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Sparkasse Fürstenfeldbruck als eher traditionell.
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