Die besten Arbeitgeber in Nordrhein-Westfalen der Branche Sport/Beauty 2025 ausgezeichnet mit dem kununu Top Company Siegel.

Das Team hält im großen und ganzen gut zusammen. Es ist natürlich menschlich, dass man sich mit manchen Kolleg:innen besser versteht als mit anderen. Ich persönlich komme mit allen gut und mit einigen sehr gut klar, weswegen ich nichts negatives sagen kann. Wenn man jemand kurzfristig ausfällt, melden sich schnell andere Kollegen, um einzuspringen, ohne das an die große Glocke zu hängen.

FitX ist super und hebt sich von anderen Arbeitgebern ab. Wieso sich z.b. in der Gastro abackern, wenn man auch als Servicekraft Minijob oder Teilzeit machen kann? Dafür mit mehr Gehalt, einen besseren Zusammenhalt und eine fördernde Weiterbildung. Ja, es ist wie überall auch mal anstrengend und man selbst hat nicht immer Lust, aber es wird trotzdem versucht immer eine Lösung zu finden.
Überdurchschnittlicher Mindestlohn, Rabatte, Sonn- und Feiertagszuschüsse, ÖPnV und Lebensmittzuschüsse, Events, ein ''Weihnachtsgeschenk'' jedes Jahr, was auch immer anders ist, Mitarbeiter Sommerfest, es wird sich um deine mentale Gesundheit gekümmert und und und...Ich weiß nicht, was man sonst noch tun sollte.

Die Menschlichkeit steht im Vordergrund. Der Umgang zwischen Kolleg:innen sowie Führungskräften ist extrem respektvoll und freundlich. Man hat sehr das Gefühl, dass beim Rekruiting viel Wert auf die Persönlichkeit der Mitarbeitenden gelegt wird, sodass die Teams wirklich gut harmonieren. Außerdem werden Wünsche und Sorgen gehört, ernst genommen und zeitnah angegangen. Die Arbeit selbst macht extrem viel Spaß, da konstruktives Feedback und Lob zur Tagesordnung gehören. Wir arbeiten miteinander, nicht gegeneinander.

kurze Abstimmungswege; schnelle Verantwortungsübernahme; Wertschätzung durch die gesamte Belegschaft inklusive dem Top-Management; einmalige Breite an Themen im Aufgabengebiet

Hier schlägt das Herz schwarzgelb und die echte Liebe wird zu 100% gelebt. Die Mitarbeiter werden auf der Reise des Erfolgs mitgenommen (z.B. Einladung zum CL-Finale, etc.).
Wenngleich es sich in erster Linie um den Sport dreht, fühlen sich auch Kolleg:innen, die weniger Fußballaffin sind, super aufgehoben. Das Klima ist einfach einzigartig, wertschätzend und sportlich kollegial.

Das Unternehmen kümmert sich um seine Mitarbeiter. Durch die Offenheit in der Arbeitsatmosphäre fühlt man sich entspannt und agiert selbständig. Als Arbeitnehmer ist man motiviert, neue Ideen zu haben und auszuprobieren. Das Unternehmen ist sehr international und führt interessante Projekte auch außerhalb von Deutschland durch, was für meine Aufgabenbereiche extrem spannend ist.

Es gab Viele Interessante und anspruchsvolle Projekte, es gab aber auch etwas unanspruchsvollere Projekte, die natürlich genau so zum Job gehören wie die Komplexeren Aufgaben.

Wir haben viele Zusatzleistungen, die wir bekommen und arbeiten in einem sehr spannenden Umfeld.

der Mensch spielt hier eine große Rolle und das merkt man auch in der täglichen Zusammenarbeit und dem respektvollen Umgang miteinander

respektvoller und wertschätzender Umgang; die Mitarbeiter sind dem Unternehmen wichtig und das wird auch so vermittelt und gelebt;
es herrscht ein vertrauensvolles Miteinander und Verantwortung wird übertragen an die Mitarbeiter (man kann eigene Ideen einbringen und umsetzten und hat viel Freiraum); man wird in Entscheidungen mit einbezogen

Karriere ist möglich, sollte aber nicht der Focus sein. Teils fragwürdige Beförderungen in einzelnen Abteilungen. In anderen Abteilungen Beförderungen erst nach mindestens 8 Jahren möglich

Die Kommunikation ist Abteilungsübergreifend sowie auch intern sehr gut, aber noch ausbaufähig ("Meckern auf hohem Niveau"). Durch vermehrte Meetings wird das "Problem" aber aktuell schon angegangen und es zeigen sich schnelle Erfolge.

Wenn du Lust auf Abwechslung hast, dann sprich es an! Als Trainer kann man schon auch eigenverantwortlich schauen, dass man sich den Tag interessant gestaltet. Kurse anbietet etc

Ich finde das Home Office und Office System super, welches natürlich auch zu einer besseren Work-Life Balance beiträgt. Außerdem herrschen flache Hierarchien, was ein noch entspannteres miteinander fördert.

Die Arbeitsatmosphäre in unserem Team ist durchweg positiv und geprägt von gegenseitigem Respekt und Unterstützung. Es herrscht ein kollegiales Miteinander, das von Offenheit und Vertrauen geprägt ist. Herausforderungen werden gemeinsam angegangen. Dies schafft eine Umgebung, in der man sich wohlfühlt und motiviert ist, sein Bestes zu geben. Insgesamt trägt diese harmonische Atmosphäre maßgeblich zur Produktivität und Zufriedenheit im Team bei.

Mit den Arbeitsbedingungen bin ich auch sehr zufrieden. Ich habe sofort einen eigenen Schreibtisch und einen eigenen Laptop zur Verfügung gestellt bekommen. Der Laptop ist allerdings nicht mehr der neuste, funktionieren tut er trotzdem :)

Die Kommunikation war in den letzten Monaten nicht immer optimal, die Strukturen wurden verbessert und die interne Kommunikation wurde systematischer gestaltet.

Es gibt viele Herzensprojekte, die die LinzenichGruppe unterstützt. Für sozial benachteiligte Kinder wird in den Sommerferien immer eine Ferienfahrt organisiert und komplett finanziert, da sich die Eltern keinen Urlaub leisten können. Es geht aber auch mal zum Schlittschuh laufen oder es wird ein Sommerfest veranstaltet, wo Kinder für die Kirmes dann Karussellgutscheine von uns geschenkt bekommen. Wir haben ein eigenes Bienenvolk, wo wir regelmäßig unseren Honig an die Mitglieder verschenken. In einer Aktion haben wir für jeden Neukunden einen Baum gepflanzt.

Image insgesamt sehr gut. Familiengeführtes Unternehmen, welches lokal stark verwurzelt ist. Die Mitarbeiter erzählen zum großen Teil positives über diese Firma. Die Geschäftsleitung belässt viel Geld in der Firma für Mitarbeiter- und Unternehmensentwicklung (Lohnanpassungen, Modernisierungen etc.)

Die Branche ist einfach nicht die bestbezahlteste Branche. Man muss aber dem Arbeitgeber zugute halten, dass die Mitarbeiter Perspektiven bekommen und es Gehaltsplanungen bis 2030 gibt, um die Mitarbeiter im Branchenvergleich überdurchschnittlich zu bezahlen. Jedes Jahr werden Anpassungen vorgenommen und man wird am Unternehmenserfolg beteiligt.

Da man aus dem Homeoffice arbeitet ist alles sehr entspannt und man kommuniziert oft über slack per Video chat

Eine unglaublich positive und lockere Arbeitsatmosphäre, die es mir ermöglicht, mich jeden Tag wohl und motiviert zu fühlen.

Positive und lockere Arbeitsatmosphäre, respektvoller Umgang

Es wird Schnelligkeit, Motivation, Eigeninitative verlangt. Wer diese intrinsischen Faehigkeiten nicht mitbringt, wird wahrscheinlich anecken. Wer aber seine Leistung bringt, wird immer honoriert. Sehr fair!

Nirgendwo gibt es so einen Teamzusammenhalt. Wer Lust darauf hat, findet viele Kollegen zum Afterwork Drink

Ich denke mit älteren Mitarbeitern zu arbeiten ist immer ein Segen da sie durch die Jahre vil Erfahrung gesammelt haben und uns Neulingen sehr gute Tipps geben können.