Die besten Arbeitgeber in Deutschland der Branche Recht 2025 ausgezeichnet mit dem kununu Top Company Siegel.

Gut am Arbeitgeber finde ich, dass er das Anbieten eines Praktikums nicht als Möglichkeit zur Ausbeutung von billigen Arbeitskräften ansieht, sondern proaktiv versucht dem Praktikanten die Chance zu geben sich mit eigenem Wissen an anspruchsvolle Aufgaben der Praxisgruppe zu setzen und mitzuarbeiten. Die Anwälte sind alle super lieb und bodenständig, was zu einem sehr harmonischen Umfeld führt.

Das Zusammengehörigkeitsgefühl unter den Studenten war sehr stark, man hat sich so gut es geht unterstützt. Auch wenn das Verhältnis zu unserer Vorgesetzten teilweise schwierig war, hat sie uns in wichtigen Momenten den Rücken gestärkt.

Gerade in der Anstellung sehr flexibel und schnell. Ein Highlight ist die problemlose Arbeit aus jedem Büro europaweit- auch für Wissenschaftliche Mitarbeiter.

Leider immer noch zu eingeschränkt, obwohl in der Theorie schon viele Möglichkeiten vorhanden. Home Office immer noch ein Kampf - einmal die Woche ist schlicht zu wenig. Arbeitszeiten meist okay, aber „Spätdienst” muss einfach nicht sein.

Ich gehe sehr gerne ins Büro, da die Räumlichkeiten sehr schön sind. Zudem gibt es am Standort München eine sehr leckere Kantine. Allerdings ist die Arbeit innerhalb der 40 Std. nicht zu schaffen, daher muss man leider die Extrameile gehen.

Gleichberechtigung wird von der Kanzlei durch verschiedene Infoveranstaltungen, Vorträge und Mails gefördert.

Ich persönlich hatte ein sehr unregelmäßiges Aufgaben-Pensum, da sich meine Vorgesetzten Aufgaben überlegen mussten, die auch ein nicht ausgebildeter Praktikant erledigen konnte. Trotzdem bekam ich trotzdem immer mal wieder interessante Aufgaben und bekam unter anderem von einem Werk-Studenten Probe weise Klausur Aufgaben aus dem Jura Studium zu lösen.

Ich kann Urlaub jederzeit nehmen, auch bei Überschneidung mit Kollegen, Arbeitszeiten werden eingehalten, es gibt sehr selten Überstunden im Assistenzbereich, bisher habe ich nur vollstes Verständnis mitbekommen für Familiensituation/Kinderkrankenmeldungen sowohl auf Assistenz- als auch auf Anwaltsebene, private Termine können nach Absprache wahrgenommen werden, wenn die Arbeitszeit nachgeholt wird.

Die gestellten Aufgaben sind äußerst interessant. Insbesondere die Vielfalt ermöglicht eine kontinuierliche Weiterentwicklung und macht die Arbeit erfüllend. Die Vorgesetzten fördern individuelle Fähigkeiten und betonen dabei die faire Verteilung der Aufgaben. Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter können Einfluss auf die Ausgestaltung ihres eigenen Aufgabenbereichs nehmen.

Für mich günstige Verkehrsanbindung. Schöne helle und große Räume. Sämtliche Getränke inklusive aller möglichen Softdrinks stehen bereit.

Das Team und Teamwork. Wir sind füreinander da, man hilft sich gegenseitig und dies auch niederlassungsübergreifend.
Es haben sich Freundschaften entwickelt und der Zusammenhalt wird bspw. durch die Sommerveste noch gestärkt.
Die neue Marke Voigt Regelt trägt dazu bei, dass man sich noch mehr mit dem Unternehmen identifiziert.
Die Möglichkeit eigenverantwortlich zu arbeiten, alleine sowie im Team
Man bekommt Hilfe und kann sich bei Problemen immer an die Kollegen und auch stets an den Vorgesetzten wenden. Unterstützung ist dem Unternehmen sehr wichtig
Homeoffice, Spenditcard, flexible Arbeitszeiten (besonders diese haben sehr zur Zufriedenheit beigetragen)

An alle Mamis, endlich kann ich mein Kind aus dem kindi pünktlich abholen. Und habe auch genügen Freizeit für mein Kind. Trotz 38 Stunden Woche! Wenn das Kind mal krank ist, hüpft die mama halt ins Home Office!

Mir wurde ein umfangreicher Einblick in die anwaltliche Tätigkeit geboten. So durfte ich z.b. sowohl Schriftsätze und Gutachten anfertigen als auch an der Erstellung/ Änderung von Vertragsbedingungen mitwirken.

Wer es ausgewogen will, wird hier glücklich. Internationale Wirtschaftskanzlei, zugleich bodenständig. Wenige zentrale Vorgaben, dadurch viele Freiräume.

Die Arbeitszeiten sind sehr human, gerade im Vergleich zu anderen Kanzleien.
Möglichkeit Home Office zu machen auch einfach möglich

Sehr angenehme Arbeitsatmosphäre. Man erhält grundsätzlich viel Lob und Zuspruch. Die Anwälte hatten sowohl für fachliche wie auch für sonstige Fragen stets ein offenes Ohr. Zuweilen ist es jedoch etwas schwer auch kritisches und differenziertes Feedback zu erhalten.

Unterstützung bei der Mandatsarbeit ab Tag eins, hauptsächlich durch mandatsbezogene Recherche; insgesamt ein sehr spannender Einblick in die Restrukturierungsberatung im internationalen Umfeld.

Im Restrukturierungs-Team kann man wirklich alles machen, um sich sinnvoll einzubringen. Immer neue spannende Aufgaben, es wird einem nie langweilig. Steile Lernkurve!

Ich arbeite seit Frühjahr 2022 in der Kanzlei, zunächst als wissenschaftlicher Mitarbeiter studienbegleitend und jetzt in Vollzeit, und habe die Arbeitsatmosphäre immer als sehr angenehm empfunden. Ich schätze den Umgang mit meinen Kollegen sehr. Mein Vorgesetzter war mir gegenüber immer sehr freundlich und hat mich vom ersten Tag an gefördert. Dieser Mix an aus ausgewogenen Aufgaben, einer steilen Lernkurve, einem umfassenden und neutralen Feedback zur Qualität meiner Arbeiten mit Verbesserungsvorschlägen, aber auch der jederzeitige wertschätzende und freundliche Umgang miteinander machen WINHELLER zu einem tollen Arbeitgeber.

Zuletzt scheinen auch die Karrieremöglichkeiten unbegrenzt. Was auf den ersten Blick übertrieben wirken mag, bewahrheitet sich dadurch, dass die eigenen Fähigkeiten sowie der eigene Erfolg weitaus höher gewertet wird als bspw. die Punktzahl im Examen. Bei WINHELLER zählt meiner Erfahrung nach vielmehr, was man wirklich abliefern kann und auch tatsächlich abliefert!
Dafür ist zwar tiefes Wissen hinsichtlich teils exotischer, teils komplexer Rechtsgebieten gefragt. Allerdings erhält man jederzeit Hilfestellungen von seinen Kolleginnen und Kollegen bzw. seinen Vorgesetzten. Es existieren reichlich Zugänge zu den gängigen juristischen Kommentaren und zu Fachliteratur.
Zudem möchte ich hervorheben, dass sich auch die HR-Abteilung unglaublich viel Mühe gibt und regelmäßig nachfragt, ob man sich denn wohl fühle. Auch wird sich über die eigenen beruflichen Ziele informiert, denen ebenfalls keine Grenzen gesetzt werden.
Darüber hinaus werden Persönlichkeitstests (TMS; Team Management Profil, basierend auf dem bekannten "Myers–Briggs Type Indicator") angeboten, um nicht nur das Team-Building zu stärken, sondern auch sich selbst besser kennenzulernen zu können.

Gerechte Bezahlung und gute Sozialleistungen. Wer leistet der erhält auch Wertschätzung - > Bonussystem.
Wer seine Zeit "absitzen" will der kann das gerne tun - wird aber in keiner Kanzlei glücklich - vielleicht wäre hier die Industrie oder das Amt eine Option, anstatt zu meckern.

Dem Kanzleiumfeld geschuldet ist das ein Punkt, der sehr vom zuständigen Partner abhängig ist. Persönlich bin ich in dem Punkt sehr zufrieden, bei anderen Vorgesetzten wäre das definitiv anders

Für alle Fragen habe ich immer ein offenes Ohr gefunden. Selbst wenn es mal überhaupt nicht passte, wurde ich nicht etwa vertröstet und vergessen, sondern zu einem späteren Zeitpunkt aufgesucht, wenn mehr Zeit war. Es gab keine Frage oder Anregung, die nicht hätte ausgesprochen werden dürfen. Auch das regelmäßige Feedback war gegeben und immer sehr fair, sodass ich viel gelernt habe.

Stets neue Aufgaben mit viel Verantwortung. Jederzeit waren fragen willkommen. Ich konnte in meiner Zeit bei Görg Berlin (rot) stets an den Aufgaben wachsen und mich persönlich weiterentwickeln. Hierfür bin ich der Insolvenzabteilung und der Leitung sehr dankbar.

Ist natürlich immer von den einzelnen Partnern abhängig, aber grundsätzlich legen die Partner einen respektvollen und angenehmen Umgang an den Tag. Ich habe mich stets sehr wertgeschätzt von meinen Vorgesetzten gefühlt. Feedback war fair und nachvollziehbar, ein ehrlicher Umgang wurde immer gepflegt. Außerdem war sowohl HR als auch meine Kollegen und Vorgesetzten sehr flexibel bezüglich der Arbeitszeiten. Ich konnte jederzeit meine Arbeitszeiten ändern oder anpassen, es wurde Rücksicht genommen.

Ich wurde ernst genommen und eingebunden. Ich hatte spannende Aufgaben und habe hilfreiches Feedback bekommen.

Die angenehme Arbeitsatmosphäre, sowohl hinsichtlich der Büroräume als auch die sympathischen KollegInnen! Ich habe mich super wohl gefühlt und mich sogar gefreut, zur Arbeit zu kommen. Es wird sich definitiv um die PraktikantInnen ,,gekümmert", man bekommt Aufgaben und Vorträge von AnwältInnen über deren Rechtsgebiet. Somit bekommt man einen umfassenden Einblick und Überblick über die Möglichkeiten, die einem nach dem Studium offenstehen.

Lockeres Miteinander; bodenständig; Referendarinnen und Referendare werden wie vollwertige Kolleginnen und Kollegen behandelt; einige Möglichkeiten, die Kanzlei außerhalb der mandatsbezogenen Arbeit kennenzulernen (Recruitingveranstaltungen, Workshops, Sommerfest/Weihnachtsfeier, „lunch-lotto“)

Den freundlichen, sehr wertschätzenden Umgang miteinander. Jeder soll sich wohl fühlen, es wird auf den einzelnen Mitarbeiter eingegangen. Gemeinsame Events und Unternehmungen. Förderung seiner Tätigkeit