Die besten Arbeitgeber in Deutschland der Branche Tourismus 2025 ausgezeichnet mit dem kununu Top Company Siegel.

Offene & ehrliche Kommunikation und Flexibilität in Punkto Arbeitszeit. Es wird viel vertrauen und Eigenverantwortung in einen gesteckt

Die Schichtpkäne erfährt man 1 Monat im Voraus und Präferenzen werden vorher abgefragt, ob man z.B. Termine hat und deshalb erst zum Spätdienst anfangen kann oder man Frühdienst bis 16 h benötigt. Sonst kann man auch jederzeit mit KollegInnen tauschen. 5-Tage-Woche Mo-Fr ist super. Die Urlaubsplanung wird auch fair abgefragt und bestmöglich vergeben...obwohl es in einem so großen Team schwierig ist alle Wünsche zu erfüllen.<br/>Homeoffice feier ich total, die Zeitersparnis ist unglaublich.

Mein direkter Vorgesetzer kommuniziert offen und gibt konstruktive Kritik. Auch ist er bei Fragen immer ansprechbar.

..nati, mehr wird immer gern genommen. BCD ist aber bereits branchenüberdurchschnittlich in diesem Punkt

Könnte in kleinen Situationen besser sein aber grundsätzlich sind alle immer top informiert und es wird dafür gesorgt, dass Updates beachtet werden.

Die Arbeitsatmosphäre ist top, bei angesprochenen Problem werde ich ernst genommen und es wird schnell gehandelt, die Kollegen und direkten Vorgesetzten sind super, ich fühle mich rundum wohl!

Tolles Bürogebäude, ein schönes Miteinander, gute Einarbeitung, tolle Kantine und viele Angebote auch ausserhalb der Arbeitzseit, schon viel Verantwortung nach kurzer Zeit was ich toll finde

Ich bin wirklich begeistert, wieviel Raum mir zur Weiterentwicklung zur Verfügung steht. Viele Unternehmen suchen immer die eierlegenden Wollmilchsäue, anstatt es neuen Mitarbeitenden zu ermöglichen, fehlende Skills/Erfahrung nachzuholen. Hier kann man hingegen vieles on the job lernen, aber auch formelle Weiterbildungen werden gefördert, wenn man die Initiative und Motivation hat.

Die direkten Vorgesetzten nehmen sich Zeit, um regelmäßig mit allen Mitarbeitenden über ihre Ziele, Fachliches, Organisatorisches und auch Privates zu sprechen, damit sich jeder wohlfühlt und weiß, was erwartet wird und wie Entscheidungen getroffen werden.

Es kann ganzjährig Urlaub genommen werden, da es keine Sperrzeiten durch bestimmte "Highseasons" gibt (wie in anderen Unternehmen z.B. das Q4), die Arbeitszeiten bewegen sich im normalen Rahmen und können recht flexibel genommen werden (manche fangen schon sehr früh morgens an und hören dann entsprechend früh auf oder das Ganze umgekehrt in "spät", die meisten Kollegen arbeiten aber klassisch nine to Five), es wird darauf geachtet dass Überstunden die Ausnahme bleiben und die Erwartungshaltung ist auch nicht, dass Überstunden gemacht werden, auch wird niemand durch Gruppenzwang dazu gebracht extra lange im Büro zu bleiben / im Homeoffice online zu sein / auch abends über das Firmenhandy erreichbar zu sein … rundum eine gute Work-Life-Balance also!

-Eigenverantwortung<br/>-großes Vertrauen von den Vorgesetzten<br/>-Freude an der Arbeit<br/>-Weiterentwicklungsmöglichkeiten<br/>-regelmäßiges Feedback<br/>-stetig neue Aufgaben<br/>-Mitarbeiterbenefits<br/>-Mitarbeiterbindung<br/>-Teamzusammenhalt, trotz remote first policy<br/>-Quereinsteiger freundlich<br/>-starke Unternehmenskultur

I think the communication is very good , especially if one considers that we are a remote first company and you always have to adjust and decide which channel to use. Of course here can be some improvement but I think this is normal

Besonders positiv ist hervorzuheben, dass die Firma einiges für die mentale Gesundheit tut und auch Online Psychologen und Well-Beeing Angebote anbietet.

Soweit ich das beurteilen kann, sehr gut. Es gibt viele Kollegen, die ihren Weg auf der Karriereleiter gemacht haben.

Die Firma bietet hervorragende Möglichkeiten in Bezug auf Karriere und Weiterbildung. Es gibt ein angemessenes Budget pro Jahr, das jedem Mitarbeiter zur Verfügung gestellt wird, um Fachwissen und Fertigkeiten weiterzuentwickeln. Es ist beeindruckend, wie das Unternehmen in seine Mitarbeiter investiert, nicht nur in Form von Geld, sondern auch von Zeit.

Die Arbeitsumgebung ist modern und gut ausgestattet, was effizientes und angenehmes Arbeiten ermöglicht. Es gibt viele Freiräume, die den kreativen Austausch fördern. Es gibt einen Raum der Oase genannt wird in dem ein Laufband unter einem höhenverstellbaren Schreibtisch steht, eine Schaukel an der Decke hängt und eine Couch für lockere Catch up Meetings zur Verfügung steht. Außerdem gibt es in der Küche eine Müsli/Cereal Bar und zahlreiche Milchsorten und Alternativen für den ebenfalls zur Verfügung stehenden Kaffee.

Tolles Team; unkomplizierte, nahbare, freundliche Geschäftsführung; abwechslungsreiche Aufgaben; Zukunfts- und Lösungsorientierung, Flexibilität und Weiterentwicklung

Das Gehalt und die Sozialleistungen sind sehr zufriedenstellend. Sie spiegeln die Anforderungen und die geleistete Arbeit angemessen wider. Zusätzlich gibt es attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsprogramme, Jobrad und weitere Boni, die das Gesamtpaket abrunden und den Wert, den das Unternehmen seinen Mitarbeitern beimisst, unterstreichen.

auch individuell ausgewählte Weiterbildungen werden unterstützt; Weiterentwicklung ist gern gesehen; "Aufstiegskarriere" ist auch im Unternehmen möglich, jedoch muss man den richtigen Zeitpunkt erwischen; es gibt kein vordefiniertes Aufstiegsverfahren (wie im öff. Dienst). Fachliche Karriere wird gern unterstützt.

Es wird darauf geachtet dass die Arbeitsplätze gut und vorschriftsmäßig ausgestattet sind, auch individuelle Wünsche und Bedürfnisse werden berücksichtigt. Kaffee, Wasser, frisches Obst und Gemüse und die ein oder andere kleine Überraschung warten morgens for free auf die Mitarbeiter. Danke an die lieben Mitarbeitenden die sich darum kümmern!

Sehr familiäres Umfeld und menschlicher Umgang. Die Stimmung ist meist super und es wird viel gelach.

Flache Hierarchien; der eigene Arbeitsbereich kann in seinem Rahmen frei gestaltet werden in Bezug auf Organisation und Durchführung; man kann eigenen Ideen einbringen; es gibt regelmäßige Team- und Firmenevents; es gibt zwei Mal die Woche kostenfrei Obst; Wasser und Kaffee (Vollautomat) sind ebenfalls kostenfrei

Kernarbeitszeiten mit flexiblem Rahmen, Samstagarbeit in den Wintermonaten, Homeoffice ist in einem gewissen Maß möglich.

Einfach nur top und alles vorhanden, um sich rundum wohl zu fühlen. Beste Arbeitsatmosphäre, sehr angenehme Arbeitszeiten, schöne Büros, Getränke, Obst, kostenloses Mittagessen, sehr moderne Arbeitsgeräte, HO Möglichkeit, tolle Mitarbeiter-/Teamevents.

Das ganz besondere und angenehme Arbeitsverhältnis zwischen Mitarbeitern, die wenig spürbare Hierarchie, wie es sonst in Mittelständischen Unternehmen gewöhnlich ist und die vielen kleinen Goodies, wie z.B. das Mittagessen/Massagen

Die Arbeitsatmosphäre und die einmaligen Kolleg*innen, flexible Arbeitsbedingungen. Man fühlt sich einfach wohl, wird fair behandelt, hat viele Freiheiten und auch persönliche Belange werden berücksichtigt. Ein Austausch mit der Teamleitung ist immer möglich und man kann über alles reden.