Die besten Arbeitgeber in Österreich der Branche Banken 2025 ausgezeichnet mit dem kununu Top Company Siegel.

Sehr schöne und gepflegte Pausenräume und Arbeitsorte.
Modern ausgestattete Büros, höhenverstellbare Tische und ergonomische Stühle. Regelmäßige pausen werden berücksichtigt.

+ Mitarbeiteraktienprogramm, Bonus
- Gehaltserhöhung sind schleppend und bis zu einem gewissen Grad gedeckelt. Das ist aus meiner Dicht eher ein demotivierender Faktor.

wenn man so wie ich die richtige Führungskraft hat ... darf man auch sehr oft selbst bestimmen, wann man seine Leistung erbringen darf ... das macht Spass so zu arbeiten, weil auch was weitergeht

Ich erhalte sowohl von meiner direkten Vorgesetzten als auch meinen Kolleg:innrn alle Informationen die ich benötige. Es finden regelmäßig Abstimmungsrunden in unterschiedlicher Konstellation bzw. zu verschiedenen Themen statt.

Rather open and transparent way of communication, incl. top-level; although there are some "no-goes" or "elephants in the room" that are sometime not addressed

die interne Kultur ist nicht sehr bekannt ausserhalb von RBI, ich hatte eine andere Vorstellung von RBI bevor ich mich im Bewerbungsprozess staerker mit dem Unternehmen auseinander gesetzt habe

Ich wurde am Anfang gefragt ob ich bestimmte Interessen habe, aber hatte im Endeffekt kaum Einfluss auf die Ausgestaltung des eigenen Aufgabengebietes. Habe Praktikantenaufgaben gemacht aber konnte auch größere Aufgaben von Kollegen übernehmen, das habe mehr als Chance anstatt als etwas negatives gesehen.

- Gute Aufstiegsmöglichkeiten
- Toller Zusammenhalt unter den Kollegen
- Das Austrittsgespräch mit dem zuständigen Abteilungsleiter war sehr wertschätzend und auf Augenhöhe

Ich als Praktikantin hab natürlich nicht viel Geld bekommen. Dafür, dass wir meistens genau das selbe gemacht haben wie andere, hätte das Gehalt schon auch etwas besser sein können. Aber das Praktikum macht man nun mal nicht fürs Gehalt, sondern des Unternehmens wegen. Alle anderen MitarbeiterInnen haben für ihre Arbeit faire Summen bekommen.

Ich arbeite in einer Abteilung/Gruppe, wo ich den besten Chef habe, den man sich wünschen kann. 4 Sterne nur deshalb, weil es einen anderen Bereich gibt, wo es die Mitarbeiter nicht so gut haben. Aber ich denke, dass es in allen großen Firmen immer mal schwarze Schafe gibt. Sonst find ich alle Kollegen einfach super und bin happy, mit lauter motivierten Profis zusammen zu arbeiten :)

Führungskräften wird die Möglichkeit eingeräumt, den eigenen Verantwortungsbereich frei zu gestalten und weiterzuentwickeln! Zusätzlich wird Wert auf eine gesunde Unternehmenskultur und „das über die Bereichs- und Abteilungsgrenzen hinweg zusammenarbeiten“ gelegt

Es gibt ein sehr freundschaftliches Verhältnis untereinander - über alle Ebenen des Bereichs und Fachgruppen hinweg.

Die Zusammenarbeit mit KollegInnen funktioniert ausgezeichnet. Es herrscht ein fast familiäres Teamklima. Auch die Kommunikation mit Vorgesetzten beruht auf Augenhöhe. Auf Bedürfnisse wird eingegangen und auch die Wertschätzung seitens Vorgesetzten sowie Teamkollegen bekommt man zu spüren. Alles in allem, einfach top!

Generell herrscht eine offene Kommunikation und man darf alles ansprechen, was einem auf dem Herzen liegt. Manchmal gehen Infos verloren, wenn in Gruppen gearbeitet wird - hier wird aber viel Wert auf regelmäßige Abstimmungsmeetings gelegt, um dem entgegenzuwirken

Habe Glück mit meinem Chef. 1 Stern Abzug, weil bei Neubesetzungen nicht auf Führungskompetenz geschaut wird. Oft alte Gewohnheiten, dass sich ein Mann das ja verdient hätte (durch längere Betriebszugehörigkeit, Ausbildung, etc)

Regional, Nachhaltigkeitsschwerpunkt, eigener Nachhaltigkeitsbericht, E-Autos, Photovoltaik, begrünte Fassade, Aktion "Raiffeisen hilft" bei Überschwemmungen im der Steiermark

Siehe bereits Ausführungen oben! Der Einstieg war (trotz viel Lektürematerial) sehr angenehm und die tägliche Arbeit ist spannend. Auch Home-Office wird aktiv gefördert und kann auch faktisch in Anspruch genommen werden.

Da geht natürlich immer mehr, aber man kann in der heutigen Zeit sehr zufrieden sein. Gehalt ist jeden Monat seit 20 Jahren pünktlich am Konto. Zusatzversicherung, div. Benefits wie Essenszuschuss komplettieren das Ganze.

wie in jedem Unternehmen und jeder Stelle gibt es auch Aufgaben, die weniger Spaß machen. Das ist überall so. Aber der Job ist sehr interessant, vielseitig und auch fördernd.

Nachhaltigkeit wird immer mehr zum Thema, ich denke hier hat die RLB noch Nachholbedarf, ist aber auf einem guten Weg.

Toll ist, dass der Arbeitgeber sich für Soziales und die Umgebung einsetzt. Daneben sieht sich der Arbeitgeber gegenüber langjährigen Mitarbeiter:innen in der sozialen Verpflichtung, d.h. bei diesen wird angeboten sie zu unterstützen.
Hinsichtlich diversity ist anzumerken, dass es keine wie auch immer geartete Diskriminierung aufgrund von Geschlecht, Hauttaint und Selbsteinschätzung gibt. Es werden alle gleich (un-)fair behandelt.

Es wird mit jeden Mitarbeiter gut umgegangen. Auf die älteren Kollegen muss man etwas schauen, da sich die EDV oft ändert und neue Programme kommen. Evtl. wären ab einen gewissen Alter EDV-Kurse zu empfehlen.

Habe tolle Führungskräfte, die sich für Ihre MA einsetzen. Ich persönlich habe keine Hemmungen mit meinen Vorgesetzten über unangenehme Dinge zu sprechen.

Weiterbildungsmöglichkeiten sehr gut, Karriereentwicklungsmöglichkeiten richten sich oft nach internem Netzwerk, wobei auch hier Hinweise auf Verbesserungen feststellbar sind.

Die Möglichkeit selbstbestimmend zu arbeiten und die flexible Srbeitseinteilung die durch den Mitarbriter selbst erfolgt. Man ist selbstdtändig obwohl man im Team arbeitet.

Unwissenheit und schlechte Erfahrungen sind oft das größte Problem. Wenn man erwähnt dass man beim Finanzamt arbeitet, erntet man stets negative Reaktionen... Wenn man erklärt wieso man zahlen muss was zu zahlen ist und wofür es genutzt wird, löst sich diese Abneigung meist

Die Finanzverwaltung kümmert sich für auch für gute Arbeitsbedingungen. Die Büros sind modern, freundlich, für max. vier Mitarbeiter:innen und es gibt ua. die Möglichkeit für einen zweiten PC-Bildschirm.
Weiters sind alle Bürotische höhenverstellbar und jeder/jede Mitarbeiter:in erhält ein eigenes Tischtelefon.
Es gibt ausreichend Rückzugsräume, Seminarräume und durch die Bundesfinanzakademie auch einen separaten Ort für die Weiterbildung.
Zusätzlich gibt regelmäßig ärztliche Sprechstunden, Betriebspsychologen sowie eine Vielzahl an Gesundheitsprogrammen wie Rückengymnastik.

Der Zusammenhalt mit meinen Kollegen ist großartig. Wir verstehen uns von Anfang an blendend und unterstützen uns gegenseitig in allen Belangen. Egal ob wir zusammen lachen oder gemeinsam berufliche Herausforderungen meistern - wir sind ein starkes Team.

ein verlässlicher Arbeitgeber auch in Zeiten wie diesen ist die Sorge um den Arbeitsplatz absolut nicht im Vordergrund und dass sollte man nicht vergessen

Sozialleistungen für Kinder, Essensmarken