Die besten Arbeitgeber in Troisdorf in der Kategorie Klein- und Mittelbetriebe 2025 ausgezeichnet mit dem kununu Top Company Siegel.

gezielte, bedarfsgerechte Weiterbildungen finden statt; umfangreiches Ausbildungsangebot; viele Führungskräfte werden aus den eigenen Reihen besetzt

Gehalt schwankt stark. Nur als AT'ler kann man einen richtigen Gehaltssprung machen. Als AT'ler muss man aber mit deutlich mehr als 35 Stunden pro Woche rechnen.

Man findet viele Kollegen, die etwas bewegen und verändern wollen. Die Aufgaben sind spannend, interessant und vielseitig. Das Unternehmen Reifenhäuser ist modern und bereit für die Transformation in die Zukunft

Wunderschönes Gebäude, sehr gepflegte Büroräume, kostenloses Frühstück und Mittagessen, alles ist sehr sauber, auf alles Etagen kann man sich Kaffee/ Wasser , Tee und Snacks nehmen. Höhenverstellbare Tische und hochwertige Bürostühle auch für MA im HO möglich

Es gibt Zeiten da ist es stressig und es gibt Zeiten da ist es ruhiger. Das ist denke ich aber in einer Unternehmensberatung normal. Generel wird darauf geachtet dass die Work-Life-Balance stimmt. Mein Empfinden ist, das man ein gutes Stück selbst in der Hand hat ob die Balance stimmt. Man erhält Feedback wenn es mal wieder zu sehr in Richtung "Work" tendiert.

Die Arbeitszeit kann flexibel gestaltet werden, soweit es die Projekte zulassen. Der Mitarbeiter kann selbst entscheiden, ob er im Home-Office oder lieber im Büro arbeiten möchte. Im Projektgeschäft gibt es immer mal wieder Zeiten, in der mehr „Work“ und weniger „Life“ Zeit gegeben ist, aber es finden sich auch Phasen, in denen das umgekehrt ist, sodass die Arbeit auch als Familienmensch gut zu vereinen ist.

Grundsätzlich herrscht hier ein sehr freundliches Miteinander. Die Corona- und Ukrainekrise ist zu spüren. Es wurde jedoch ein guter Umgang dafür gefunden.

Durch Intraneteinträge, der Kommunikation über Teams und dem regelmäßigen, abteilungsübergreifenden Austausch ist man jedoch immer auf dem aktuellstens Stand

Den offene und fairen Umgang untereinander. Die vielen Möglichkeiten auf Grund vieler neuer Aufgaben.

Viele Arbeitgebermaßnahmen sorgen für eine exzellente Work-Life-Balance. Hierzu gehören zwei vollausgestattete Küchen, die zum gemeinsamen Kochen und Essen einladen, ein Fitness-Raum, sowie Duschen, flexible Arbeitszeiten (abhängig vom Einsatzbereich) und mobiles Arbeiten, um nur einige zu nennen.

Die Räumlichkeiten sind großzügig gestaltet und bieten viel Tageslicht, was eine angenehme Arbeitsumgebung schafft.
Das Gebäude ist neu und verfügt auf jedem Stockwerk über eine gut ausgestattete Küche.
Zusätzlich gibt es einen Ruheraum, in dem Mitarbeiter sich entspannen können, sowie die Möglichkeit, in der Freizeit eine Konsole zu nutzen oder eine Runde Dart zu spielen.

Als Mitarbeiter bei erlebe ich eine herausragende Unternehmenskultur, die von gegenseitigem Respekt, Offenheit und Teamarbeit geprägt ist. Die Geschäftsführer und Teamleiter unterstützen aktiv die persönliche und berufliche Entwicklung der Mitarbeiter und bieten regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten. Die Arbeitsatmosphäre ist motivierend, und die klaren Kommunikationswege tragen dazu bei, dass jeder Mitarbeiter sich gehört und geschätzt fühlt. Ich schätze besonders die transparente Unternehmensführung und die Möglichkeit, Ideen einzubringen und zu verwirklichen. Insgesamt kann ich uneingeschränkt als Top-Arbeitgeber empfehlen.
Mit dem Team macht arbeiten einfach Spaß. Freundschaftliches Verhältnis auch über die Arbeitszeit hinaus nach Feierabend! Auf Teamevents und wird großen Wert gelegt!

HO Möglichkeiten für die Mitarbeiter im Büro. Gerade mit Kindern die nun mal häufiger Krank werden ist das eine Erleichterung im Alltag!

Man kann ehrlich mit einander umgehen auch mit der GF. Man kann mit jeder Frage und mit jedem Anliegen bei der GF in der Tür stehen.

Auch wenn Kunststoffverarbeitung und Verpackung es nicht vermuten lassen, ist der Job wirklich spannend und es wird definitiv nicht langweilig...
Durch die flache Struktur hat beinahe jeder in seinem Bereich schnell Verantwortungsvolle Aufgaben und kann etwas bewegen - wenn man das will.

Eigentlich ein gutes Miteinander. Einmal im Jahr gibt es ein Betriebsfest bei dem die acuh die Familie mitkommen kann. Allerdings würde ich mir gelegentlich auch mal Aktionen mit dem eigenen Team wünschen

Viel Engagement - vermutlich aufgrund der Tatsache dass man Kunststoffverarbeiter ist und Verpackungen herstellt, deutlich mehr Bewusstsein für Umwelt vorhanden als in 90% aller anderen Unternehmen. Umweltbewusstsein ist Teil des täglichen Arbeitens.

Beim Thema "Kommunikation" gibt es immer und in jedem Unternehmen Verbesserungspotential. Ich muss und möchte jedoch klar betonen, dass an diesem Punkt stetig gearbeitet wird und man selbst ebenfalls dazu aufgefordert ist, entsprechend zu kommunizieren, wie man es sich selbst wünsch. Kommunikation ist keine Einbahnstraße und jede Person kann, darf und muss ihren Teil dazu beitragen - Vor allem wenn man bedenkt, dass die Mitarbeiter*innen deutschlandweit verteilt sind. Keine Geheimnisse bzgl. Zahlen, Daten, Fakten und absolut transparenter Umgang damit.

Das offene und familiäre Umfeld und das hier auf die Wünsche und Bedürfnisse flexibel eingangen wird. Die Aufgaben sind abwechslungsreich und bei Problemen bzw. Fragen helfen die Kollegen gerne. Weiterbildung und Coaching werden hier angeboten und auch angenommen.

Ja bei einer Unternehmensberatung muss sich viel gearbeitet werden, aber man kann flexibel sich die Zeit einteilen und es gibt genug Ausgleiche!

Hier gibt es noch Potential, an dem fleißig gearbeitet wird! Wünsche und Anmerkungen werden wahrgenommen und Lösungen gefunden!

Ich habe hier meine Ausbildung zur Kauffrau für Büromanagement absolviert und bin anschließend im Betrieb geblieben. Ich komme jeden Tag sehr gerne zur Arbeit. So ein tolles Team hab ich vorher noch nicht gesehen. Die Arbeitsabläufe gehen hier Hand in Hand. Der Chef ist super locker, ist für jeden Spaß zu haben, hat immer ein offenes Ohr für seine Mitarbeiter und ist sehr großzügig. Ich kann mir keinen besseren Arbeitgeber vorstellen.

Wir haben eine stechuhr und gehen pünktlich heim. Es wird auf alles geachtet , dass wir immer Sport machen und gesunde Ernährung

Würde sagen, dass IdentPro ein gutes Image vertritt. Nach außen wird mit "Zukunftsweisende Softwarelösung für konkurrenzlose Effizienz und Transparenz" geworben und sich gegenüber anderen Unternehmen ähnlicher Dienstleistung bei Kunden durchgesetzt. Mitarbeiter glauben an das Unternehmen.

Gehalt sowie Auslagen immer überpünktlich und akkurat. Angemessene Gehaltsstufe. Direktversicherung wird geboten. Teilnahme am Deutschlandticket sowie Jobrad möglich.

Obwohl in der Branche nach wie vor vergleichsweise wenige Frauen tätig sind, liegt dies nicht an einer Benachteiligung hier im Unternehmen. Ganz im Gegenteil – hier wird aktiv darauf geachtet, dass jeder unabhängig von Geschlecht gleich behandelt wird. Auch im Umgang mit internationalen Kollegen zeigt sich eine offene Unternehmenskultur. Die Kommunikation erfolgt gerne auf Englisch, und wir agieren wirklich als ein Team.

Wenn man das loyal betrachtet, sind die Vorgesetzten wirklich auf einen guten Führungsstil. Es wird nicht jedem recht gemacht aber dafür fair und geradeaus. Das eigene empfinden spielt natürlich auch eine große Rolle bei so einer Frage. Über die Vorgesetzten kann man sich wirklich nicht beschweren, selbst die getätigten und wiederkehrend Coachings sind genau das richtige Maß der Dinge um den Arbeitnehmer gerecht und fair zu bleiben.

Jeder bekommt, was er zum erfolgreichen Arbeiten braucht! Hier wird Wert auf die technischen Möglichkeiten gelegt, die dem Mitarbeiter die Arbeit vereinfachen.

War alles sehr angenehm auch wenn ich es mir anfangs nicht richtig vorstellen konnte, habe ich einen guten Einblick von dem Job bekommen und den Spaß daran gefunden. Der Hund ist natürlich auch noch ein großer Plus Punkt :)