1. Arbeitsatmosphäre: Eine freundliche, offene und wertschätzende Umgebung, in der man sich von Anfang an wohlfühlt. 2. Zusammenhalt im Team: Großartige Unterstützung und ein starkes Wir-Gefühl unter den Kollegen. 3. Vorgesetzte: Respektvoll, auf Augenhöhe, bodenständig und immer ansprechbar – auch die Geschäftsführung. 4. Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und ein hohes Verständnis für persönliche Bedürfnisse. 5. Interessante Aufgaben: Spannende, abwechslungsreiche Projekte mit viel Eigenverantwortung und Raum für Kreativität. 6. Weiterbildungsmöglichkeiten: Individuelle Wahl der Fortbildungen mit finanzieller und organisatorischer Unterstützung als Benefit.
Hier wird eine aktive und offene Feedback-Kultur gelebt. Dadurch fällt die teamübergreifende Zusammenarbeit sehr positiv aus. Zudem sind die strategischen Unternehmensziele klar und transparent, daher ziehen alle Mitarbeitende an einem Strang. Der Spaß kommt zudem absolut nicht zu kurz.
Das Engagement ist groß und ist in festen Projekten und Strukturen im Unternehmen verankert. In Sachen Nachhaltigkeit wird viel getan: CO2 reduzieren/kompensieren, E-Autos im Fuhrpark, Solaranlagen auf dem Dach, Unterstützung von externen Organisationen, die sich für Klima-Kompensationen einsetzen usw. Außerdem werden diverse Organisationen, die sich für Förderung von Kindern, Bildung, Trinkwasserversorgung und weiteres einsetzen, regelmäßig unterstützt. Ich find's vorbildlich und richtig richtig cool!