Die besten Arbeitgeber in Duisburg 2025 ausgezeichnet mit dem kununu Top Company Siegel.

- Angenehmes Onboarding mit Einarbeitung<br/>- Optimale Arbeitsplatzausstattung, auch fürs Home Office<br/>- Ansprechender Lohn für angemessenen Aufwand<br/>- Kommunikation auf Augenhöhe<br/>- Spannende Aufgaben und Projekte<br/>- Ideen werden angenommen<br/>- Flexible Arbeitszeiten<br/>- Angemessene Verantwortung<br/>- Vertrauen<br/>- Angenehmer Fahrtweg<br/>- Cafeteria mit großer Auswahl

Jede*r Mitarbeitende hat die Möglichkeit, einen individuellen Entwicklungsplan zu erstellen, mit der Führungskraft zu besprechen und voranzutreiben. Dazu gehört neben den regelmäßigen Gesprächen mit der FK, in denen über die Fortschritte gesprochen wird, immer viel Eigeninitiative. Es gibt zahlreiche Beispiele von Personen, die auf diesem Wege sehr starke Entwicklungen hinsichtlich der Karriere durchmachen konnten.

Die Unternehmenskultur von Stryker ist einzigartig - jeder Mitarbeitende ist mit Leidenschaft und Motivation bei der Arbeit. Das spürt man. Der Umgang mit einander ist wertschätzend, man unterstützt sich gegenseitig.<br/>Die Möglichkeit des Home Office (bis zu 3x pro Woche) sowie die flexiblen Arbeitszeiten (keine Kernarbeitszeit) geben mir viel Flexibilität.

Am Freitag gibt es verkürzte Arbeitszeiten, Wochenenden sind frei, dank des Gleitzeitmodells besteht Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung ( feste Kernzeiten), und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten rundet das Arbeitsumfeld zufriedenstellend ab.

Seitdem ich da angefangen habe bin ich viel ausgeglichener und habe mehr Zeit und Freude an meinem Privatleben.

In Regelmäßigen Abständen wurde man auf den neusten Stand gebracht ohne nachfragen zu müssen.

Wertschätzendes Verhalten ggü. Mitarbeitern und Kunden. Freundlicher Umgang.<br/>Mitarbeiter werden nicht "einfach so gekündigt". Eine Kündigung ist und bleibt das letzte Mittel, wenn alle anderen Möglichkeiten ausgeschöpft sind. Für jeden Mitarbeiter wird immer versucht einen passenden, den persönlichen Rahmenbedingungen entsprechenden Einsatz zu finden, zu generieren und am Ende in die Übernahme beim Kunden zu gehen. Da dies die Mehrzahl der Mitarbeiter betrifft ist es umso schöner, dass diejenigen unseren Einsatz schätzen und sich über die teilweise sehr schnellen Übernahmen so freuen können.<br/>In besonderen Einzelfällen liegen unveränderbaren Rahmenbedingungen innerhalb des Mitarbeiters oder der Kunden, mit denen im Einzelfall dennoch sauber umgegangen wird um eine gemeinsame Lösung zu finden.

- Der Betriebsrat ist nicht das beste am Unternehmen<br/>- Interne Kommunikation<br/>- Marktkonforme und fachgerechte Bezahlung<br/>- Chancen auf Weiterbildung und Entwicklung<br/>- Respektvoller Umgang<br/>- Kollegialer Zusammenhalt<br/>- Kaltgetränke und Kaffe werden zur Verfügung gestellt. - so kann ich funkionieren. :-)<br/>- ich könnte noch mehr schreiben, so begeistert wie ich bin.

Einmalig! Was ich hier erlebe wird dem Begriff Führung gerecht. Ob Standortleitung, Gebietsleitung oder Geschäftsleitung. Der Wille und die Erwartungshaltung an die Führung der Mitarbeiter wird gelebt und vorgelebt. Als Mitarbeiter habe ich unerschütterliches Vertrauen in unser Management. Was hier in den letzen Jahren bewegt und umgesetzt wurde ist beachtlich. Ich habe bei renommierten Dienstleistern gearbeitet, aber was die Geschäftsleitung letzte Woche bei unserer Jahresauftaktveranstaltung geliefert hat, war beeindruckend. Derart motivierend, wertschätzend bei klarer Vorgabe von Notwendigkeiten und Erwartung habe ich noch nie erlebt. Ebenso so soviel Beifall für die Geschäftsleitung. Richtig stark!

Nettes aufgeschlossenes Team mit einem offenen Ohr für Fragen, Anliegen und Kritik. Möglichkeit an Fortbildungen teilzunehmen und aus dem Homeoffice zu arbeiten. Vielseitige Einblicke in verschiedene Arbeitsfelder und die Organisation an sich. Kein Praktikum bei dem man nur seine Stunden absitzt, man darf sich ausprobieren und viel dazu lernen. Eine gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel und ein Parkplatz für Autos und Fahrräder. Die Verantwortlichen für die Reinigung des Gebäudes machen einen tollen Job- es ist immer super sauber!<br/>Ich kann das Praktikum sehr empfehlen.

Hervorragend! Meetings nur zu sehr familienfreundlichen Kernzeiten. Mehrarbeit wird nicht vorausgesetzt. Überstunden können abgefeiert werden. Remote Arbeiten sehr flexibel möglich.

Ich habe das Praktikum als sehr spannend und vielseitig erlebt! Man kann seine eigenen Ideen einbringen, sich mit anderen Praktikant*innen austauschen und auch die Arbeit anderer Abteilungen näher kennenlernen. Besonders dankbar bin ich für die gute Betreuung durch die Praktikumsbeauftragte sowie Personalverantwortliche: Beide haben sich darum gekümmert, dass man als Praktikantin seine Zeit bei der Kindernothilfe möglichst abwechslungsreich und lehrreich gestalten kann. Ich kann die Kindernothilfe - trotz der fehlenden Bezahlung - sehr als Praktikumsgeber empfehlen!

Sehr transparent. Mitarbeiter werden über die Entwicklung des Unternehmens mit eingebunden in den Jahresgesprächen. Man hat auch oft Austausch mit der Führungskraft wo man selber steht.

Aufgabe im Custome Service ist zwar interessant aber wird eintönig. Zudem hat man das Gefühl man wird nie fertig mit der Arbeit, da es immer Leute in der Warteschleife gibt.

Die Firma steht für qualitative hochwertige Telefonie, als ich mich wegbewarb, erfuhr ich von einem Headhunter und zwei Recruitern, dass ehemalige Sanvartismitarbeiter gerne genommen werden, weil sie gut geschult wurden und die Firma auch bei anderen Firmen für Qualität steht.

Unsere Chefin ist super. Fachlich top! Menschlich top! Und vor allem engagiert. Man merkt, dass viele Themen (extern und intern) vorangetrieben werden. Man wird gefordert, aber zeitgleich auch gefördert. Es wird nie langweilig, weil es immer etwas zu tun gibt.

Ich bin ab 16.10.2023 als Prüfungsassistent bei PKF eingestiegen. Die Arbeitsatmosphäre ist ausgezeichnet und stressfrei. Bei Unklarheiten kann ich mich jederzeit an meine Kollegen wenden. Das ist ein hervorragender Karrierestart.

ESG oder Nachhaltigkeit ist ein interdisziplinärer Bereich, daher sind die Aufgaben in diesem Bereich vielfältig und interessant. Dank verschiedener Aufgaben kann man mit vielen Kolleginnen und Kollegen zusammenarbeiten, viel lernen und auch Spaß haben.

Obwohl ich nur kurz in dieser Firma war, haben sie mir sogar ein kleines Weihnachtsgeschenk geschickt sowie Glückwünsche zukommen lassen. Selbst an den Geburtstag wird gedacht. Ich hatte im allgemeinen ziemliche Vorurteile Zeitarbeitsfirmen gegenüber, doch ich kann hier mit reinem Gewissen sagen, dass die L&W mich positiv überrascht hat. Sicher gibt es auch mieserable Zeitarbeitsfirmen, doch diese ist ein Glückstreffer in allen Belangen.

Wenn mir Ungerechtigkeit widerfahren würde, dann würde sich mein Chef ins Auto setzen und mir zu Hilfe eilen!

Die Erreichbarkeit ist hervorragend. Die Buchhaltung arbeitet professionell und freundlich, die Gehaltsabrechnungen sind stets pünktlich, die Dame ist immer hilfsbereit.

Schon sehr gut, aber trotzdem noch Luft nach oben

Könnte in kleinen Situationen besser sein aber grundsätzlich sind alle immer top informiert und es wird dafür gesorgt, dass Updates beachtet werden.

Es findet eine offene und ehrliche Kommunikation auf Augenhöhe statt. Wir Mitarbeiter:innen werden auch immer zuerst informiert, bevor Details nach extern dringen.

Die Arbeitsatmosphäre ist top, bei angesprochenen Problem werde ich ernst genommen und es wird schnell gehandelt, die Kollegen und direkten Vorgesetzten sind super, ich fühle mich rundum wohl!