Die besten Arbeitgeber in Viersen 2024 ausgezeichnet mit dem kununu Top Company Siegel.

Meinung: Das Gehalt für die Tätigkeit ist angemessen!<br/>Jedoch gibt es auch hier große Unterschiede bei den Gehältern.<br/>Das müsste man angleichen.<br/>Nach dem Motto „Für die selbe Arbeit, gleicher Lohn“

Kurze Wege, schnelle Entscheidungen.<br/>Die Bürotür der Chefin steht immer offen und Sie betont immer wieder, dass die Türe JEDEM offen steht, nicht nur den Vorgesetzten und das ist so!

Immer offen für Anliegen und persönlicher Umgang Ebenen übergreifend. Vom Azubi bis zur Chefinn, man respektiert und schätzt das Miteinander

Der Arbeitsalltag ist interessant und die Aufgaben größtenteils Abwechslungsreich. Man kann sich seinen Tag und die Aufgaben selbst planen.

Gutes Team, alle Mitarbeiter pflegen einen netten Umgang miteinander.<br/>Persönliche Einsatz und selbstständiges Handeln wird gefördert.

Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben in Eigenverantwortung, bei denen man bei Bedarf aber jederzeit Unterstützung erhält. Dem Mitarbeiter wird durch das eigenständige Arbeiten Vertrauen entgegengebracht und das Gefühl vermittelt, gute Arbeit zu leisten.

Durch Gleitzeitregelung mit Kernarbeitszeit und der Möglichkeit fürs Homeoffice ist eine gute Balance gegeben. Spontaner Urlaub durch private Angelegenheiten werden gewährt. Der gesamte Urlaub kann in der Regel genommen werden.

Weiterbildung wird definitiv unterstützt und gefördert. Ob finanziell, oder mit mehr Homeoffice aber auch mit vorübergehenden Teilzeitregelungen.

Der Team Zusammenhalt ist sehr groß, man wird mit einem Problem nicht alleine gelassen, jeder hilft jedem.

Gute Ausstattung, man bekommt, was man braucht für eine sinnvolle Arbeit. Einzig das Manko einer fehlenden Klimaanlage ist vermutlich frustrierend, aber scheint auch an der mangelnden Kooperationsbereitschaft des Gebäudeeigentümers zu liegen, daher schade, aber nicht Schuld des Arbeitgebers.

Im Sommer kann es drinnen ganz schön heiß werden. Aber mit einem leckeren Eis oder bei besonders heißen Temperaturen auch mal mit Hitzefrei lässt es sich aushalten. Man tut sein Bestes, damit einem das Gebäude nicht zu schaffen macht.<br/>Wasser und andere Getränke sind immer frei, um den Flüssigkeitshaushalt aufzufüllen.

Mobiles Arbeiten ist möglich, es wird versucht, allen den gewünschten Urlaub zu geben.<br/>Teilweise ist Arbeit nicht in normaler Arbeitszeit zu schaffen.<br/>Flexibilität wird im Vertrieb vorausgesetzt.

Viele namhafte Kunden schätzen unser Engagement. Und wer hier einmal anfängt, der bleibt! Der Sondermaschinen in der Süsswarenbranche läßt einen nicht mehr los…

Kollegialer Zusammenhalt, Interessantes Arbeitsfeld, Hohes Maß an Freiheit bei Entscheidungen, Gehalt

Man kann sich hier - gerade als junger Mensch - wunderbar entwickeln und auch immer an neuen Aufgaben versuchen. Das gesamte E-Learningportfolio steht allen Mitarbeitenden zur Verfügung und Weiterbildung hat einen hohen Stellenwert. Weiterbildung während der Arbeitszeit ebenfalls unkompliziert möglich im Sinne von online Kursen/ Videos o.ä. Kostenpflichtige Weiterbildungen werden auch unterstützt. Alle Mitarbeitenden stehen auch immer parat, um Ihre Expertise mit den Kolleginnen und Kollegen zu teilen. Wirklich super!

Sehr gut. Die Hierarchien sind flach und die Kommunikation ist offen, ehrlich, direkt und persönlich. Man fühlt sich jederzeit ernstgenommen und ist frei, eigene Vorschläge einzubringen, die auch berücksichtigt werden.

Das Gehalt richtet sich nach dem Tarifvertrag plus freiwilliger Zahlungen, wenn das Geschäft gut läuft. 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub bei bestimmten Ereignissen. Dazu die Gleitzeit ... TOP! Es gibt jede Menge Benefits, zum Beispiel kostenlose Getränke, Obstkörbe, Ausflüge, Weihnachtsfeiern, Dienstrad, Essensschecks usw.

Die Stimmung in der Gesamtbank ist gut. Es gibt sehr wenig Fluktuation. Alle Kollegen sind mir gegenüber bisher freundlich und hilfsbereit aufgetreten. Es gibt in den Filialen und in der Hauptstelle schöne Pausenräume.<br/>Einmal im Monat gibt es einen Obstkorb, bei heißem Wetter Eis, Nikolaus gibt es Weckmänner = immer wieder nette Gesten für die Mitarbeiter. Betriebsfeste und Weihnachtsfeiern gibt es auch.<br/>Der Vorstand, die Kollegen aus der Personalabteilung, die Leitung Vertrieb sind alle sehr menschlich, also greifbar. Hier ist nichts aufgesetzt. Es besteht ehrliches Interesse und man begegnet sich wirklich auf Augenhöhe. Es gibt natürlich Zielvorgaben, für deren Erreichung ich selbst verantwortlich bin. Gut finde ich, dass es keine wöchentlichen oder monatlichen Gespräche mit Vorgesetzten gibt, in denen man sich für seine Leistungen absolut bis ins kleinste Detail rechtfertigen muss bzw. vorweisen muss, wie man in den nächsten Wochen welche Ziele mit welchen Maßnahmen erreichen will. Es wird mir das Vertrauen entgegen gebracht, dass ich eigenverantwortlich meine Ziele erreichen kann. Ein Gefühl der Kontrolle entsteht nicht

Ich finde es schön, dass man mit seinen Kollegen auch über die 'Arbeit' hinaus sprechen kann. Es herrscht die 'Duz' Kultur. Allgemein empfinde ich ein sehr angenehmes Arbeitsklima in den verschiedenen Bereichen der Volksbank Viersen. In der Regel herrscht ein faires Miteinander unter den Kollegen und den Vorgesetzten.

Mein Aufgabenspektrum ist extrem breit gefächert. Ich finde es toll auch Mal Aufgaben machen zu dürfen außerhalb meiner Routine

Top modernes Büro, mit guter technischer Ausstattung + noch eine zweite Ausstattung fürs Home Office; wenn etwas Notwendiges fehlt, wird dies sofort organisiert/bestellt

Das Miteinander erfolgt auf Augenhöhe. Gegenseitige Rücksichtnahme und es gibt immer ein offenes Ohr.